Berichten

Hoe de waarden werkplezier mogelijk maakt met mensgericht HR

De Waarden Onderwijs zet al 10 jaar de WerkVermogensMonitor® in als vast onderdeel van hun HR-beleid en aanpak. Lees hier hoe zij dat doen en welke resultaten zij daarmee behalen.

3 value-based tips voor verhogen duurzame inzetbaarheid

3 value-based tips om de duurzame inzetbaarheid van medewerkers te vergroten

Neem deze stappen en vergroot de duurzame inzetbaarheid van jullie medewerkers. Dit zijn 3 tips voor de lange termijn, voor echte verandering.

7 Tips voor duurzame inzetbaarheid

7 tips om duurzame inzetbaarheid stevig neer te zetten als beleid, maar ook om de individuele duurzame inzetbaarheid van je medewerkers te stimuleren. Lees ze in dit blog en ga er ook mee aan de slag!